新员工入职，如何在钉钉上快速完成打卡录入？‍必看指南

新员工入职时，如何在钉钉上高效完成打卡录入？只需几步简单操作，就能让新同事迅速融入公司日常管理流程。一起来看看具体步骤吧！

一、准备工作，确保一切就绪

首先，作为人事管理员或者负责新员工入职的小伙伴，你需要确保你的钉钉账号已经拥有足够的权限来添加新员工。如果不确定自己是否有权限，可以联系公司的IT部门或者直接向钉钉客服咨询。
确保你的手机或电脑上已经安装了最新版本的钉钉APP，这样可以避免因软件版本过低而导致功能受限。

二、添加新员工，开始吧！

打开钉钉APP，点击左上角的头像进入工作台页面。找到并点击“考勤”应用，如果你的企业还没有启用考勤功能，需要先开启。在考勤设置中，选择“人员管理”选项。
接下来，点击右上角的“+”按钮，选择“添加成员”。这时，你可以手动输入新员工的信息，包括姓名、工号、部门等基本信息。为了方便管理和统计，建议尽可能详细地填写这些信息。

三、设置打卡地点，精准无误

为了保证新员工能够准确地打卡，你需要为他们设置好打卡地点。回到考勤设置页面，找到“打卡地点”选项，点击进入后可以选择现有的打卡地点或者新增打卡地点。
新增打卡地点时，可以通过地图定位的方式精确到具体地址，也可以手动输入地址。设置完成后，记得保存设置哦！

四、⏰设定打卡时间，合理安排

不同的岗位可能有不同的上下班时间，因此在设置打卡时间时需要考虑周全。在考勤设置中找到“打卡时间”选项，根据实际情况设定标准的上下班时间。
如果企业实行弹性工作制，还可以设置弹性打卡时间范围，以适应不同员工的工作需求。设置完毕后，别忘了通知新员工具体的打卡时间和规则，以免造成误解。

五、通知新员工，确保信息传达

最后一步，但也是非常重要的一步，就是通知新员工有关打卡的所有信息。可以通过钉钉内部消息、邮件或者是电话等方式，告知新员工如何下载安装钉钉APP，如何绑定个人信息，以及具体的打卡流程和注意事项。
确保每位新员工都能顺利地完成首次打卡，让他们感受到公司的温暖和关怀，从而更快地融入团队。

以上就是新员工入职时，在钉钉上完成打卡录入的全部步骤啦！是不是超级简单呢？只要按照上述步骤操作，相信你一定能让新同事们快速上手，开启愉快的工作之旅！如果有任何疑问，欢迎随时留言交流哦～✨